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内蒙古语境品牌顾问有限公司
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23day2019-01

语境品牌2019年会:进化力

内蒙古语境品牌

2019年1月18日,语境品牌全体驱车到伊泰萨瓦纳酒店开展年会。

本届年会以“进化力”为主题,致敬语境不凡的12年。12年是一个轮回,语境以终身的学习力和进化速度发展到如今,已经成为内蒙古策划界非常重要的一支力量。

12年,从创始人赵健一个人到一个团队,从一个广告推广公司进化为以“管理咨询+品牌定位”的综合性智业公司,语境的进化从未停过。12年,我们才刚刚开始。

18日上午  语境管理层总结汇报

公司高层管理人员及创始人赵健分别做出了年终总结及2019年的规划。

事业部总经理郭环宇:

进化成长的背后是客户的包容、平台的支持、团队的努力。感谢2018,感谢语境,感谢客户,感谢团队的伙伴们。

事业部总经理王巍华:

硬制度+软文化是形成语境进化力的核心驱动,开放包容,不断向自己开火,我们一直在成长的路上。

事业部总经理贾冠中:

自我赋能,赋能予人。在统一的语境文化下,赋能团队,激活个人的潜能,发挥协同作战的效能。

事业部总经理石磊:

只有站在商业的顶层,才能有作战的资本。深入了解商业运营的本质和管理的本质,以人为核心展开管理创新,才能最大化发挥每个人的作用。

事业部项目经理萨日娜:

多体验,少焦虑,多用心,少用脑,让能量自然流动。始终保持管理的灵活性和个人成长的适应性。

运营中心文化管理闫多:

2019年将公司的各项标准化做细做精,在标准化的基础上保持个性和实用性,更好服务公司,让职能部门更有价值。

战略咨询顾问苏和:

不要担心你此时此刻的付出得不到回报,因为这些付出都是为了扎根。一起更努力的做大语境平台,成就我们每个人。









总结会上,创始人赵健解释了进化力并告诉小伙伴们,怎样的进化途径是有效的,能够让大家快速成长。首先进化力是一个人知识、能力、格局的扩展,一个人最终成长是靠自我进化,别人的作用都是有限的。进化的途径有三条。第一,读书是最简单、最快的途径。你的知识进化速度决定你的能力进化速度;第二,你必须有一个好老师,无论是上司还是同层级别的伙伴,你必须学会求助别人,不要死磕自己。第三,客户是你进化最好的礼物,越难服务的客户,能力成长越快。

在2019年,创始人赵健向语境小伙伴提出了两条重要建议:

第一,2019年建议大家多看些心理学方面的书籍,这样的书籍能从内在解决很多个人成长问题。除了专业以外的成长、健康、家庭等各个层面遇到问题都可以找上级解决,语境既是公司又是一个和谐的大家庭,只会全身心的帮助你成长。

第二,策划人要带着运营的思维去做策划,不懂企业运营,品牌就是空中楼阁。设计师要做咨询式设计,不单单是平面设计,所有的终端落地都要靠你们,要更多学习消费心理学、色彩心理学等应用学科,从知识的多维层面弥补单一技能的不足。没有思想的设计,未来会被机器全面取代。



18号中午  第二届项目组利润分红仪式

2016年年会,语境创始人赵健提出与员工建立事业共同体,将语境平台化,把整个公司的经营变成一个个独立核算、自负盈亏的业务单元,你为公司创造多少利润,你就能分到多少钱,实现共创、共享、共担的分享机制。

经过两年的分红模式,让一部分员工先富起来,最大化的践行了语境的“共同成长,共享成就”的核心价值观,也让语境不再是赵健一个人的语境,是我们共同的语境。2018年语境项目组利润分红总金额近60万元,相比2017年又大幅度增长。通过合伙人模式的成功实践,事业中心各位项目总在管理意识、成本控制、服务能力上都大有提升。制度和机制的创新,让更多语境人向着合伙人的目标迈进。



18号中午  各事业中心员工代表讲话

一个企业的文化不仅仅是对外宣传的标语,更重要的是要影响并感染每一个员工,让文化活起来,才有意义。

语境的广西快三投注深深地影响了每一个语境人,大家来到语境以后,无论是个人的成长学习、眼界学识、行为习惯、做人理念等方面都有了不同的改变,让大家活成更好的自己。

石磊事业部资深策划师-康书凡:

感恩所有遇见,感谢自己选择了语境,和一帮自己喜欢的人在一起工作好幸福。

王巍华事业部策划师-赵媛:

在语境,给我最大的两点感悟:1. 保持进化力的关键在于终身学习,让我养成了读书的习惯;2. 简单的力量就是摒弃复杂,寻求事物的本质

贾冠中事业部设计师-王德伟:

第一次接触到语境,就想着我要来这家公司,这才是专业公司应该有的样子。选择比努力更重要,比选择更重要的是对你做的选择坚定不移,努力去做到更好。

郭环宇事业部资深策划师-韩慧文:

走过的路,每一步都算数。10年间兜兜转转的缘分,注定了在这里开出花朵。愿我们每个人,都能在语境成为最好的自己。



18号下午  玩耍模式开启

会议部分的结束,是畅快的玩耍模式。体验溜冰、滑雪、雪地摩托车,考验大家的体力。KTV里的新玩法,让语境年会嗨到高潮。

语境成立12年,源于不断的进化,无论是企业还是个人,只有不断持续变革创新,自我进化,才能实现跨越式发展。

进化力就是语境的核心竞争力,只有不断进化,才能晋升为合伙人,只有不断进化,才能实现“打造100个合伙人”的伟大愿景,只有不断进化,才能帮助客户成为行业领先品牌。2019,语境,加油!